用好“国考指挥棒” 奏出发展“新乐章”

为深化广大干部职工对国家三级公立医院绩效考核指标的认识，发挥“国考指标”对提升医院管理水平、建立健全现代医院管理制度的指挥棒作用，5月16日下午三点，我院举办2024年第二期医院质量与安全管理培训。培训由副院长王斌主持，院党委副书记熊真、副院长张广超及全院班组长以上干部参会。

培训会上财务科（绩效考核办）郝红琰分享《国考与奖励性绩效》，围绕三级公立医院绩效考核工作讲解了“国考”工作的意义，并根据“国考指标”提出了我院制定奖励性绩效方案的依据与导向。

全面质量管理办公室主任罗晋浩以《公立医院绩效考核背景下县级医院发展的路径》为主题，从政策导向、重点指标解读及发展路径三个维度进行了全面阐述。她结合医院发展实际，提出了以“国考指标”为导向，立足当前，努力提升服务能力，为县域百姓提供更为优质高效的医疗服务，实现医院高质量发展的工作思路。

中科科智公司工程师丁冬进行《数字图书馆使用培训》，介绍了我院数字图书馆的建设情况，并就数字图书馆的相关功能和使用方法进行讲解。

王斌进行培训总结时强调，开展三级公立医院绩效考核工作是国家评估和检验公立医院发展水平的重要手段，此次培训对于广大干部职工认清“国考”工作的重要意义和理解“国考”指标具有重要作用。要求各参会人员会后要继续加强对“国考”指标的学习，在日常管理中运用“国考”指标提升医院管理水平。

来稿：质管办  黄   佳

编辑：文灵敏

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